大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于房产销售底薪怎么算的问题，于是小编就整理了3个相关介绍房产销售底薪怎么算的解答，让我们一起看看吧。
房产销售底薪因地区和公司而异。一般三线城市新入职底薪在1000-2000元，二线城市的底薪在1500-2500元。借薪制下，新人进去前三个月工资有一部分是属于公司对你的“投资”，需要还。在新人期做出业绩，提成的部分需要还公司保障性底薪。不同公司的提成不同，一般在1%-3%。建议入职时问清楚待遇，注意提成。
房产销售的底薪会因不同地区、公司规模、工作经验等因素而有所差异。一般来说，房产销售的底薪在2000元至8000元之间，具体可以根据公司的福利待遇和薪资水平进行调整。此外，一些公司也会结合销售业绩进行提成或奖金的发放，使得总薪酬更具竞争力。值得注意的是，这些数字仅供参考，实际情况还需根据具体工作岗位和雇主来定。
我所知道的售楼人员都有底薪的，收入主要是底薪、业绩提成、奖金、出勤奖组成。底薪一般在800~1200左右，同时也有售楼任务，连续一定时间内没有完成最低任务的将被辞退。 这个问题要根据不同地区、不同公司，会有不一样的情况，通常情况下，大型的正规的房地产公司的销售人员也是固定的团队，他们都是享受固定的工资级绩效奖金，但也有一些小的房地产公司或是中介机构，为了节约成本，有了项目要销售的时候，会请一些临时的销售人员，通常情况下这种销售人员是没有底薪的，但是提成的比例相对会高些。如果你是要找这方面的工作的话，最好还是问一下招聘的单位，不同单位的规定与薪酬方案也是不一样的。
拿中原地产来说，入职人员1200底薪，只要达到公司入职标准都有底薪，1200不变的，佣金是公司规定的3%，个人提成是佣金里面的20%或者以上，比如，一个客户在你手里买了个100W的房子，那么公司收佣就是100W*3%，到了个人手里就是100W*3%*20%=6000元再加上底薪1200就是7200元，有的小的地产公司达到佣金的30%甚至45%，都是为了吸引人才的，竞争激烈啊租房没的商量的，最简单了，收一个月的佣金，2000月租的房子佣金就是2000，业务员得2000*20%=400元。 我不是用经验说的，我是用事实说话的哦，呵呵因为我现在还在地产行业，不过不是在中原罢了，旺季的话一个月跑的勤快可以卖出3到4套房子，一般一个人是肯定忙不过来的，需要有人和你协作的，因为地产不是简单的谈谈就完了，开导客户，让他不犹豫，业主反价你得沟通去，就是谈好了，还要陪他们去过户，过水电，资金监管，公证，整死人，如果你是超人，一个月全部自己做，也可以的，那样你的月收入2W以上了，租房时随时可以进行的，就像吃饭中间来几片西瓜一样，很简单的，耽误不了你一个小时的时间就搞定了，我们说租房时在给自己挣话费，明白吗，重要的在与卖房，是在没有时间，租房时可以放弃的，淡季一个月能卖一套是好的一年平均下来，月收入4.5K左右
之前有个认识的女孩在安居客做销售，开始觉得这行前景美好，所以就选了公司不要底薪只要提成的，那样提成会高点，一个月休息4天，都是周一休息，然后连续两个月没收入顶不住，就换成底薪1000多的，连续4个月就出了一套，提成还是4个人分，一共2万块每个人5000左右，后来顶不住就走了，跑去卖翻新机了，至于现在情况如何，不了解
到此，以上就是小编对于房产销售底薪怎么算的问题就介绍到这了，希望介绍关于房产销售底薪怎么算的3点解答对大家有用。